招聘人數(shù)：5-8人到崗時間：不限 年齡要求：不限 性別要求：不限 婚況要求：不限
銷售業(yè)務(wù)出差既能走出自己的家門，開闊視野，增長見識，豐富自己的人生閱歷，滿足游覽祖國大好河山的愿望，又不會時間太長，父母牽掛，家人擔(dān)心，也不會耽誤私事，一舉兩得?。。?br>接受應(yīng)屆畢業(yè)生！退伍軍人優(yōu)先！籃球愛好者優(yōu)先！
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)省內(nèi)外及周邊業(yè)務(wù)拓展，銷售以及售后問題的及時解決；2、協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)市場開拓，運作及維護(hù)，，公費出差；3、學(xué)習(xí)團(tuán)隊管理，有能力者可帶領(lǐng)（8-12個人）團(tuán)隊在全國空白地區(qū)開發(fā)新市場。任職資格：1、有不服輸?shù)木?，抗壓能力強，敢于挑?zhàn)高薪；2、喜歡挑戰(zhàn)自己,喜歡到處跑,旅游的,男女不限,？？齡在18-28歲；3、較強的獨立工作能力和團(tuán)隊合作精神，善于管理團(tuán)隊及喜歡管理團(tuán)隊。
注：公司注重人才培養(yǎng)：一經(jīng)錄用公司提供全方位在職培訓(xùn)（帶薪）及公平廣闊的發(fā)展空間，免費提供住宿（上崗不收取任何費用）薪資待遇：1、無責(zé)底薪3000-5000 績效 獎金 包住 旅游2、人性化制度：八小時制。 福利待遇：周末休息 國家法定休假日 國際節(jié)假日 生日福利 帶薪年假 車補 房補等優(yōu)待福利。3、完善的培訓(xùn)系統(tǒng):帶薪崗前培訓(xùn) 一對一輔導(dǎo) 完善的專業(yè)培訓(xùn)計劃（銷售與管理培訓(xùn)）。4、公平、公正的提升制度，不斷提升自身價值。表現(xiàn)出眾者經(jīng)考核達(dá)標(biāo)后可晉升儲備干部階層，工作重心轉(zhuǎn)向與協(xié)助經(jīng)理處理團(tuán)隊等管理事宜。
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